[AMH] Constituição ®

I - Segue abaixo do menor para o maior a ordem hierárquica da Assessoria Militar Habbiana:
- Membro.
- Pesquisador.
- Analista.
- Procurador.
- Instrutor.
- Supervisor.
- Embaixador.
- Superintendente.
- Promotor.
- Vice-Presidente.
- Presidente.

III - CARGOS E SUAS FUNÇÕES:
Membro: Tem a incumbência de trazer dois novos membros para a AMH ®,  assim sendo efetivado quando atingir a meta proposta. O membro terá o prazo de 30 dias para trazer os dois novos membros, caso não cumpra sua obrigação, o mesmo será demitido. Só será justificado o mesmo não ter trazido os dois novos membros, se tiver ausência registrada.
Pesquisador: Como o próprio nome diz, fará pesquisas. Cujo o seu objetivo é direcionar-se em diversas empresas do ramo militar e avaliar, dialogar e tentar perceber quais são as dificuldades da empresa, erros e coisa do tipo. Quando ingressar no cargo receberá um treinamento de postura, relacionamento e formalidade.
Analista: Devem observar os relatórios dos pesquisadores  sobre as em empresas que possuem dificuldades.  Observado o relatório dos Pesquisadores, o Analista deverá elaborar outro relatório para um embaixador sobre a empresa em questão e detalhar os erros e dificuldades que a mesma possui, também deverá ter o senso de percepção de julgar se a referida empresa é de grande porte e assim interessará a AMH prestar o seu auxílio.
Procurador: É responsável pela análise de quantas atividades são realizadas por dia, qual o desempenho no recrutamento: (QUANTOS MEMBROS FORAM RECRUTADOS, CONSULTAR O GRUPO OFICIAL),  quantos quizes, promoções de recrutamento e outras atividades ocorrem diariamente, quantos novos superiores, e assim entregar um relatório aos Embaixadores.
Instrutor: É responsável por iniciar os novos adeptos a AMH. Deverá passar as regras e o funcionamento  do cargo que o mesmo ingressou, variando com o cargo ensinará a preencher relatórios, aplicar dicas de formalidade e comportamento, informar que todos devem divulgar a AMH para que juntos possamos crescer.
Supervisor: São responsáveis por avaliar o andamento dos cargos antecessores, por meio de relatórios, neste deverá apresentar os que mais se destacaram durante o período avaliativo, deverá também relatar, advertências, pontuações, auxiliar os que possuem dificuldades, orientar os recém chegados, estar sempre a disposição e com vontade de ajudar.
Embaixador: Sua função é fazer relatórios com bases nos que os Pesquisadores e Analistas fizeram, destacando os problemas das empresas que possam ser auxiliadas pela AMH. Deverá também conter neste relatório informações gerais, tais como quantos membros a empresa possui (QUANTOS MEMBROS NO GRUPO OFICIAL), quantidade de membros na Diretoria, superiores e etc.
Superintendente: Tem como função observar e organizar todo o relatório da empresa antes de ser entregue para a promotoria,  deverá conferir se as informações são verídicas, para que assim a Promotoria julgar procedente ou não os nosso serviços.